Formations management et ressources humaines
Animer et motiver une équipe, gérer les conflits et son temps, maîtriser l'essentiel du droit du travail et de la gestion du personnel.
12 formations. Chaque programme est présenté dans sa durée type et s'adapte à votre équipe.
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Droit et administration du personnel 2 formations
Efficacité personnelle 1 formation
Management d'équipe 9 formations
INITIATION
Gestion des conflits – InitiationPrévenir et anticiper les conflits2 jours · 16 h Gestion d’équipeAdopter une posture managériale structurée et professionnelle1 jour · 7 h Les clés du leadership personnelAgir en leader en s'appuyant sur ses qualités personnelles2 jours · 16 h INITIATION
Management – InitiationAnalyser la structure et le mode d'organisation d'une PME2 jours · 16 h PERFECTIONNEMENT
Management – PerfectionnementAppliquer les comportements et méthodes clés qui améliorent les performances de ses collaborateurs1 jour · 8 h INITIATION
Management : animer et piloter une équipe – InitiationTraduire les objectifs de l'entreprise en objectifs précis pour son équipe2 jours · 16 h NIVEAU 2
Management : animer et piloter une équipe – Niveau 2Appliquer les comportements et méthodes clés qui améliorent les performances de ses collaborateurs2 jours · 16 h Management : les clés de la motivationIdentifier les mécanismes de la motivation2 jours · 16 h Renforcer la cohésion d’équipe et la performanceValoriser les talents de chaque collaborateur au service de la performance de l'équipe2 jours · 16 h Aucune formation ne correspond. Décrivez-nous votre besoin : nous construisons le programme.
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Chaque programme se combine et s'ajuste. Décrivez-nous votre équipe et vos outils : nous construisons la formation.
